人事部：採用担当
株式会社アクティヴァーチ・コンサルティング

弊社はベイカレント・コンサルティング社、アクセンチュア社出身者によって、2020年11月に設立されたIT/DXコンサルティング、戦略コンサルティングに向き合う集団です。

創業5年を超え、組織規模も200名以上となり創業フェーズにおける拡大期となっております。

ワンプール制にて、多種多様な業界のクライアント様の課題に向き合うため、下記、Mission、Vision、Valueを掲げております。
共感いただけ、共に組織成長・醸成に向き合っていただける方を欲しています。

■Mission：Activate your potential
- 無限の可能性を解き放つ
社会・ビジネス・クライアント・社員一人ひとりの可能性を最大限に引き出します。
■Vision：Strong presence as a hands-on consulting firm
-ハンズオン型コンサルティングファームとしてプレゼンスを高める。
評論家は不要。現場に足を運び、クライアントと共に汗をかきながら、課題解決を目指す。
■Value：
Speed
-優先順位を決め、状況に応じて柔軟に対応し、迅速に行動します。
Professionalism
-自ら能力向上に努め、ステークホルダーに誠実な行動を示します。
Proactive
-主体的にコミュニケーションを図り、未来を見据えて成長と成功を追求します。

【本ポジションの募集背景】
クライアントからのお引き合いも多く、現在コンサルタント・エンジニアの採用が急務となっております。
組織拡大にあたってフロントに立つ採用人事もメンバーの増員・増強が必要なタイミングのため、共に走っていただける方を急募しております。

【業務内容】
ITコンサルティングや戦略コンサルティングを行う当社の事業をバックオフィスにて採用人事としｔ支えていただきます。人材採用を中心とした業務の他に、人材育成や管理、顧客折衝など会社規模拡大に向けて、会社の核となり動いていただきます。

■採用計画の立案・実行・管理
■面接対応
■採用オペレーション
■エージェントとの折衝
■ダイレクトリクルーティングの運用等

【未経験から成長できる環境】
採用人事経験者も採用未経験者も活躍中。
未経験スタートの方にはOJT形式で教育・フォローアップを行っております。

【体制】
人事部は2026年1月段階で5名。
取締役兼CHROを筆頭に協力・連携しながら業務を進めています。
営業部や管理部との交流も活発で会社イベントの際は本部としてフォローもしており、カルチャー醸成に関わる場面も多くございます。
採用活動にいては現場のコンサルタントたちとも連携しており、現場感を持ちながら採用業務に取り組んでいただけます。

■予定年収
400万円～
※ご経験を鑑みて決定いたします。
■内訳
月給285,715円(基本給212,515円+固定残業代73,200円）～
※別途インセンティブがございます。
■昇給
年1回（11月）
■賞与
年2回（5月、11月）

※下記いずれかの経験をお持ちの方
■人事として採用業務の経験がある方
■人材コーディネーターなどの経験がある方
■エージェントとの折衝経験がある方
■人材紹介関連業界での実務経験がある方
■営業のご経験がある方

■ベンチャー企業で新たなスキルを磨きたい方
■裁量権のある仕事がしたい方

■コミュニケーション能力に自信がある方
■向上意欲がある方
■新しいことにチャレンジがしたい方
■前向きな方
■細やかな気配りができる方
■ベンチャー志向の方
■会社の核となりたい方

■通勤手当（実費精算）
■健康保険
■厚生年金保険
■雇用保険
■労災保険
■資格取得・研修支援制度
■副業 応相談

■試用期間
6カ月
※試用期間中の待遇の変動はございません。
■固定残業代
有。
月45時間相当分の固定残業代を月給に含んで支給。

■入社時研修
マネージャー以上の役職者にて企画運営をし職位関係なくオフラインにて、受講いただいています。コンサルワークにおける考え方のお話や資料作成の時間など弊社におけるコンサルワークを想起できるカリキュラムとなっております。※採用担当は一部カリキュラムへの参加となります。
■OJT研修
入社後1ヶ月は先輩社員からの採用業務のインプット、面接同席に参加いただきます。
2ヶ月の独り立ちを目指し、教育・フォローアップを実施しています。